Management pubblico dello sviluppo locale
Caratteristiche
L’obiettivo generale del Master in Management Pubblico dello Sviluppo Locale è quello di contribuire alla costruzione di competenze e nuovi profili professionali, altamente flessibili e in grado di dirigere, gestire e mettere in opera le decisioni e le strategie all’interno, in modo particolare, delle organizzazioni pubbliche.
Sulla base di queste premesse, il master in Management Pubblico dello Sviluppo Locale si propone di dare adeguata attenzione alla comprensione delle complesse dinamiche di cambiamento nelle società moderne in cui, accanto alle istituzioni pubbliche, altre organizzazioni complesse (le imprese, le associazioni di rappresentanza degli interessi e del terzo settore, tra gli altri) svolgono un ruolo sempre più strategico nei processi di governance delle politiche di sviluppo locale.
A tal fine, la formazione sarà rivolta a sviluppare conoscenze teoriche e metodologiche sulla gestione della cosa pubblica, evidenziando le specificità e le competenze dei diversi livelli istituzionali.
Inoltre, verrà data specifica attenzione al processo di formazione delle decisioni di interesse pubblico, nelle sue varie fasi (progettazione, scelta delle alternative possibili, deliberazione, applicazione), in modo da sviluppare capacità di riflessione autonoma sugli aspetti tecnici, politici e burocratici dell’attività amministrativa e di governo, nonché capacità di giudizio sulla loro efficacia e coerenza, problem solving, comunicazione attraverso il coinvolgimento di interlocutori non istituzionali, cittadini, destinatari delle politiche.
Le possibilità di collocazione occupazionale delle figure formate sono ampie, in ambito sia pubblico sia privato, anche in relazione al crescente rilievo delle nuove politiche di sviluppo locale e regionale delle istituzioni pubbliche nazionali ed europee.
In ambito pubblico le prospettive riguardano il complesso delle amministrazioni pubbliche (locali, regionali, nazionali ed internazionali) e degli organismi ad esse riferibili (enti pubblici, aziende autonome, società a partecipazione pubblica), il cui ruolo strategico nel successo/insuccesso delle politiche di sviluppo si è rivelato negli ultimi anni con crescente chiarezza, e per le quali anche i più recenti interventi normativi richiedono personale con funzioni di elevata responsabilità, e per questo dotato di adeguate e rinnovate capacità e competenze specialistiche nell’accompagnarne i processi. Il riferimento, in tal caso, è innanzitutto ai pubblici dipendenti interessati ad aggiornare e/o migliorare la loro formazione negli argomenti oggetto del Master, anche in funzione delle loro aspettative e percorsi di carriera, ma anche ai laureati che aspirano a trovare occupazione con funzioni di responsabilità e compiti organizzativi, gestionali e di controllo, nei comparti e nei settori delle rinnovate amministrazioni pubbliche preposti alla progettazione e implementazione delle politiche di sviluppo locale.
In ambito privato, le prospettive occupazionali attengono alle numerose e diverse organizzazioni con funzioni di interesse collettivo per lo sviluppo locale (agenzie territoriali, società di capitali, consorzi, fondazioni, cooperative, associazioni, studi di consulenza, ecc.) impegnate – sempre più spesso in rete, sia fra loro sia con le istituzioni pubbliche – nella progettazione, implementazione e valutazione di politiche pubbliche per lo sviluppo nelle loro diverse declinazioni (sociali, culturali, assistenziali, turistiche, agricole, ambientali, ecc), e che richiedono la disponibilità di analoghe competenze specialistiche per affrontare le sfide della globalizzazione e dei processi di governance multilivello.
- Prof. Marco La Bella (SPS/04 – Ricercatore presso il Dipartimento di Scienze Politiche e Sociali) ;
- Prof. Fausto Carmelo Nigrelli (ICAR/20 – Ordinario presso il DARC – Architettura);
- Prof.ssa Marina Cavalieri (SECS-P/03 – Associato presso il Dipartimento di Economia e Impresa);
- Prof. Giuseppe Santisi (M-PSI/06 – Ordinario presso il Dipartimento di Scienza della Formazione;
- Prof. Danilo Di Mauro (SPS/04 – Ricercatore presso il Dipartimento di Scienze Politiche e Sociali).
Accesso e iscrizione
laurea specialistica/magistrale o Laurea quadriennale (vecchio ordinamento) conseguita secondo gli ordinamenti didattici anteriori al D.M. n.509/99 e 270/04 in: Architettura e Ingegneria Edile - Architettura, Giurisprudenza, Scienze Economico-Aziendali, Scienza dell'Economia, Relazioni Internazionali, Scienze delle Pubbliche Amministrazioni, Servizio Sociale e Politiche Sociali, Sociologia e Ricerca Sociale, Scienze dell'educazione degli adulti e Scienze pedagogiche, Lingue e Letterature Moderne Europee e Americane, Lingue Moderne, Psicologia, Filosofia, Scienze Storiche.
Titoli
Didattica
- Insegnamento: Paradigmi dello sviluppo locale
- Insegnamento: Le pubbliche amministrazioni come agenti dello sviluppo: sostenibilità istituzionale, politiche pubbliche e Managerialità
- Insegnamento: Governance, marketing territoriale e pianificazione strategica
- Insegnamento: Sviluppo locale e politiche comunitarie
- Insegnamento: La finanza pubblica per lo sviluppo locale: tra efficienza e etica
- Insegnamento: Politiche di sviluppo in azione
